Formation Certifiante en Coaching solutionniste®

Objectifs de cette formation en coaching solutionniste

Formation Coaching Solutionniste

Cette formation professionnelle en coaching solutionniste vous apportera les connaissances nécessaires pour :

  • Connaître les fondements du coaching solutionniste
  • Travailler dans une approche systémique et solutionniste, et définir des axes stratégiques d’intervention
  • Acquérir une grille d’entretien et d’intervention précise
  • Savoir utiliser le langage paradoxal et le langage d’influence
  • Prescrire des tâches d’observation et stratégiques
  • Orienter le patient vers sa solution

A l’issue de la formation, vous serez en mesure de :

  • Envisager dans votre pratique actuelle de nouvelles perspectives
  • Reconsidérer les ressources potentielles disponibles et repérer des voies de changement
  • Décrypter les processus et définir des stratégies d’interventions
  • Utiliser de nouveaux concepts et modèles d’accompagnement stratégiques et solutionniste

Contenu de la formation

  • Détecter les différents axes stratégiques d’intervention
  • Transformer les schémas « orientés problème »
  • Les leviers de changement : processus, ressources et solutions
  • Pratiquer aisément de nombreux outils solutionniste
  • La communication verbale et non verbale
  • Utiliser le langage paradoxal et le langage d’influence
  • Prescrire des tâches de manière stratégique
  • Gérer les situations compliquées et les clients difficiles
  • Accompagner la gestion des mouvements émotionnels
  • Sceller l’engagement pour mobiliser les changements

Public Concerné

Cette formation s’adresse en priorité aux professionnels de l’accompagnement, de la relation d’aide et du coaching ainsi quà toute personne désirant apprendre le métier de Coach solutionniste®

Prérequis : Praticien Hypnose (communication éricksonienne niveau 1 et 2) ou Praticien PNL (gestion des relations humaines en milieu professionnel niveau 1 et 2)

Certification :

Pour la certification coaching, prérequis = bac +2.

Module 1 : Fondements du coaching et modèles d’intervention, langage, coaching orienté tâches

Durée : 4 jours

Dates : nous consulter

  • Les fondamentaux du coaching (2 jours) : les différents types de coaching, méthode maïeutique, les compétences du coach, les grands modèles d’intervention, structurer ses séances, l’approche SPRINT
  • Communication éricksonienne (3 jours): Vous apprendrez aussi à manier le langage et influencer stratégiquement pour aider le patient à dépasser ses croyances limitantes et construire sa solution.
  • Langage et prescription de tâches (3 jours): les tâches stratégiques sont au coeur de l’approche solutionniste. Vous apprendrez à prescrire des tâches de manière stratégique pour obtenir des changements rapides et durables.

Module 2 : Communication solutionniste et leviers de changements

Dates : nous consulter

Durée : 4 jours

  • L’approche solutionniste est issue des travaux du Mental Research Institute de Palo Alto et notamment inspirée par Steve de Shazer et des thérapies brèves orientées solutions. Elle consiste à mobiliser le processus de changement par l’alliance et l’engagement du client dans une orientation présent-futur.
  • Il ne s’agit pas ici de résoudre un problème mais de créer une solution ou de considérer la solution comme déjà existante et d’apprendre à vivre l’expérience de celle-ci.
  • Le coaching solutionniste® s’appuie sur l’entretien solutionniste, qui est un puissant outil de changement.
  • Approche systémique et processuelle : l’analyse processuelle permet de créer de définir les leviers de changements pour orienter le travail de manière stratégique en fonction des ressources du patient

Module 3 : Les hauts niveaux de changement, stratégies, supervision et approche d’équipe

Dates : nous consulter

Durée 4 jours

  • Les croyances et les valeurs
  • Approche TOTE et modélisation
  • Séances décryptées et travail de supervision

Méthode et moyens pédagogiques

Nos méthodes pédagogiques s’articulent selon quatre axes :

  • Une activité cognitive pour l’acquisition des connaissances théoriques et pratiques, associée à une démarche active et interactive. Elle engage les participants à co-construire avec l’intervenant la dynamique du processus pédagogique.
  • Des ateliers pratiques de mises en situations pour apprendre et comprendre tout en éprouvant.
  • Des démonstrations et des séances décryptées.
  • Une analyse des pratiques professionnelles : elle permet une prise de recul dans les situations professionnelles et favorise l’intégration des contenus à travers le partage des expériences.
  • Nos supports pédagogiques reposent sur des références actualisées.

Evaluation

L’évaluation des acquis de formation s’effectue à partir de questionnaires, notes de lecture et d’un cas clinique.

Modalités pratiques

  • Tarifs : pour la formation complète avec certification de Coach solutionniste®
  • Lieu de formation : Pau / Lescar